玉溪新闻网讯（记者  崔永红）3月12日，我市召开人事编制工作会，总结过去五年工作，安排今年和今后任务。市委常委、副市长楼宇光要求，人事编制部门要全面落实科学发展观，推进“人才强市战略”，为经济社会发展提供人才保障和智力支持。

    市人大副主任秦金福，市政协副主席范亚辉出席会议。

    五年来，我市人事编制部门坚持整体推进，机关事业单位人事制度改革成效显著，具有大专及以上学历的公务员比例由59.7%提高到90.4%，高级专业技术人员比例接近全国平均水平，机构编制管理步入法制化、科学化、规范化轨道，促进了全市经济社会发展。

    楼宇光要求，人事编制工作要与贯彻落实科学发展观相适应，与全市改革发展要求相适应，与构建和谐玉溪要求相适应，通过完善制度机制，努力建设一支门类齐全、数量充足、结构优化、素质优良的人才队伍，为实现玉溪全面建设小康社会提供智力支持。各县区政府要把人事编制工作放到全局工作中统筹谋划，为人事部门履行职责创造良好环境。各级人事部门要充分发挥职能作用，围绕提高执政能力，加强公务员队伍建设；围绕经济发展要求，加强专业技术人员队伍建设；围绕激发创造活力，深化事业单位改革；围绕强化公共服务，进一步完善人事人才服务体系建设；围绕维护社会稳定，切实做好大中专毕业生就业和军转干部安置工作；围绕理顺职能，做好新阶段机构编制工作。

编辑：黎娟